14 травня 2024 року
Штучний інтелект б’є по ринку праці, як цунамі – голова МВФ
Про це заявила в директорка-розпорядниця Міжнародного валютного фонду Крісталіна Георгієва в Цюріху, пише Reuters.
За її словами, в найближчі два роки штучний інтелект, ймовірно, вплине на 60% робочих місць у розвинених країнах і 40% робочих місць у всьому світі.
«У нас дуже мало часу, щоб підготувати до цього людей, підготувати до цього бізнеси», – сказала вона на заході, організованому Швейцарським інститутом міжнародних досліджень, асоційованим з Цюріхським університетом.
Вона також вважає, що це може принести величезне підвищення продуктивності, якщо «ми добре з цим впораємося». Проте це також може призвести до більшої дезінформації і, звісно, до більшої нерівності в суспільстві.
Крім того, Крісталіна Георгієва зазначила, що світова економіка стала більш схильною до потрясінь в минулі роки, посилаючись на глобальну пандемію в 2020 році, а також війну в Україні.
У січні цього року МВФ вже прогнозував, що штучний інтелект вплине на майже 40% робочих місць у всьому світі, замінюючи одні та доповнюючи інші.
Оцінюючи потенційний вплив ШІ на світовий ринок праці, спеціалісти МВФ тоді заявили, що в багатьох випадках він, швидше за все, доповнюватиме людську працю.
За матеріалами сайту mezha.media
14 травня 2024 року
Подяка європейським депутатам від українських металургів
Об’єднання підприємств «Укрметалургпром» надіслав офіційні листи подяки низці найбільш активних європейських парламентарів з подякою за підтримку впроваджених Європейською комісією санкцій, спрямованих на скорочення імпорту продукції російського походження до країн ЄС.
«Одним з наших надійніших союзників, - йдеться у листі, - є Європейський союз, який не тільки надає Україні фінансову та воєнну підтримку, але й здійснює економічний тиск на країну-агресора за допомогою санкцій, спрямованих на скорочення імпорту продукції російського походження до країн ЄС. І треба відзначити, що санкції, впроваджені Європейською комісією, виявляються дуже дієвими. Але зазначені санкції ніколи б не були реалізовані, якби не було їх переважної підтримки у Європейському Парламенті – найвищому законодавчому та представницькому органі Європейського союзу. Саме завдяки активності європейських депутатів росія сьогодні багато у чому не спроможна реалізувати свої плани по захопленню України».
Читати повністю
14 травня 2024 року
Парламент Фінляндії заборонив політичні страйки довше 24 годин
Фінські законодавці ухвалили заходи, які обмежують політичні страйки, а також зупинку роботи на підтримку таких дій.
Тепер максимальна тривалість політичних акцій протесту буде обмежена 24 годинами, а інші заходи трудової боротьби – терміном не довше двох тижнів.
За закон проголосували 107 законодавців, 57 – виступили проти.
Фінські профспілки вже вдавалися до кількох зупинок роботи на знак протесту проти урядових реформ на ринку праці, зокрема скорочення пільг та зміни в умовах праці, зазначає Bloomberg.
За словами керівної коаліції, ці реформи необхідні для того, щоб зупинити зростання державного боргу й створити 100 тисяч нових робочих місць.
В лютому цього року страйки у Фінляндії зачепили транспорт місцевого й далекого сполучення, а також паперову промисловість та торгівлю.
Раніше через страйк профспілки фінських залізничників рух поїздів на території країни майже повністю зупинявся.
Страйки 1 та 2 лютого у Фінляндії торкнулися повітряного руху, продуктових магазинів, готелів і ресторанів, пошти, банків, транспорту, а також промисловості.
Перед цим у січні в країні проходив великий страйк різних галузей транспорту, через нього довелося скасувати сотні рейсів у тому числі авіакомпанії Finnair.
За матеріалами сайту eurointegration.com.ua
#ВД2022 #ПрофспілкаЦеМи
З побажаннями міцного здоров’я та мирного неба
Лідери первинки ПМГУ Покровського гірничо-збагачувального комбінату Євген Запускалов та Юрій Чепінський вже багато років поспіль у травні неодмінно наносять візит шановному ветерану Михайлу Сіліну. Як розповіла наша колега, головний редактор газети «За марганець» Наталія Чепець, і цьогоріч, не відступивши від традиції, профспілковці особисто привітали заслужену людину з Днем перемоги над нацизмом у Другій світовій війні.
13 травня 2024 року
Виробництво та споживання металопрокату в Україні за 4 місяці 2024 р.
За даними ОП «Укрметалургпром», у січні-квітні 2024 р. українськими металургійними підприємствами вироблено 1973 тис т металопрокату (130,5% відносно аналогічного періоду 2023 р.), з яких, за інформацією Державної митної служби України, експортовано порядку 1318 тис. т, або 66,8%. В січні-квітні 2023 р. частка експорту становила 42,9% (634 тис т при загальному виробництві металопрокату 1512 тис т).
За 4 місяці 2024 р. ємність внутрішнього ринку становила 1006,6 тис. т металопрокату, з яких 351,6 тис. т або 34,93% припадає на імпорт. В січні-квітні 2023 р. ємність внутрішнього ринку була 1169,0 тис. т, з яких 291,0 тис. т або 24,89% імпортовано. Таким чином, за 4 місяці 2024 р. спостерігається скорочення ємності внутрішнього ринку відносно 4 місяців 2023 р. на 13,89%, з одночасним збільшенням частки імпортної складової на 10,04%.
13 травня 2024 року
На засіданні СПО об’єднань профспілок, яке відбулося 6 травня, розглянуто та схвалено профспілкові пропозиції до проєкту Бюджетної декларації України на 2025-2027 роки (рішення СПО об’єднань профспілок від 06.05.2024 № 53-1).
На виконання зазначеного рішення профспілкові пропозиції 9 травня були надіслані до Кабінету Міністрів України, Міністерства фінансів України, Міністерства соціальної політики України та Міністерства економіки України для їх врахування у проєкті Бюджетної декларації України на 2025-2027 роки. Також з профспілковими пропозиціями були ознайомлені Сторона роботодавців та секретаріат НТСЕР.
Разом з тим, надано окрему думку Вільної профспілки медичних працівників України щодо забезпечення сфери охорони здоров'я.
З метою формування виваженої та ефективної бюджетної політики в Україні було поінформовано Міністерство фінансів України про готовність до спільної роботи в рамках постійно діючої тристоронньої робочої групи з проведення консультацій на всіх стадіях бюджетного процесу, а також запропоновано секретаріату НТСЕР та СПО роботодавців розглянути пропозиції до проєкту Бюджетної декларації України на 2025-2027 роки на засіданні НТСЕР до його схвалення Кабінетом Міністрів України.
За матеріалами сайту fpsu.org.ua
13 травня 2024 року
Швейцарська Climeworks відкрила найбільший у світі завод з видобутку CO2 з повітря
Компанія Climeworks 8 травня запустила завод «Mammoth» («Мамонт»), який уловлюватиме викиди СО2 з повітря та транспортуватиме їх під землю, де вони з часом перетворюватимуться на камінь. Він удесятеро більший за свою попередницю «Orca» («Косатку»), яку запустили в 2021 році.
«Mammoth» має модульну конструкцію. Вона вміщує 72 «контейнера-колектора» – вакуумні частини машин, які вловлюють вуглець з повітря. Їх можна ставити один на одного і легко переміщати.
Наразі вже встановили 12 таких контейнерів, а протягом наступних місяців додадуть ще більше. Climeworks стверджують, що «Mammoth» здатний поглинати з атмосфери 36 000 тонн вуглецю на рік, коли працюватиме на повну потужність.
Це еквівалентно вилученню з доріг близько 7800 автомобілів на цілий рік.
13 травня 2024 року
Італія: профспілкова перемога працівників Enel
Три італійські профспілки: Federazione Italiana Lavoratori Tessile Energia Manifatture (FILCTEM-CGIL), Federazione Lavoratori Aziende Elettriche Italiana (FLAEI-CISL) і Unione Italiana Lavoratori Tessile Energia e Chimica (UILTEC-UIL), завершили свій страйк в найбільшій італійській енергетичній компанії Enel після місяця переговорів з керівництвом, яке мало намір переглянути модель трудових відносин. Профспілки та керівництво Enel досягли угоди наприкінці квітня.
У березні працівники Enel оголосили страйк, виступаючи проти змін у розпорядку робочого дня, передачі на аутсорсинг деяких операцій та відмови продовжити угоду про віддалену роботу, яка впливає на 30 000 співробітників Enel. Значна підтримка страйків і переговори, в яких взяли участь понад 300 делегатів з усіх регіонів Enel, привели до взаємних домовленостей.
Після активних протестів працівників адміністрація відмовилась від ідеї аутсорсингу і планує посилити операційні центри. Крім того, в штат компанії буде прийнято 2000 нових працівників.
Що стосується корпоративного добробуту, угода про фінансування буде укладена з метою збільшення та покращення обслуговування працівників.
До тексту угоди профспілки включили заяву, яка підтверджує, що вони хочуть розпочати переговори з Enel для укладення нового колективного договору, в якому будуть враховані інтереси компанії та працівників.
У своїй заяві профспілки відзначили, що, на їхню думку, вони досягли чудових результатів і заклали міцну основу для відновлення соціального діалогу між працівниками та компанією.
За матеріалами сайту industriall-union.org
10 травня 2024 року
Організація роботи профспілок в умовах воєнного стану в Україні
Під такою назвою 9 травня у Дніпропетровському обласному об'єднаннї профспілок відбувся семінар, організований Федерацією профспілок України.
Участь у заході взяли представники обласних організацій профспілок регіону, Голова обласного об'єднання Анатолій Яловий. Від Профспілки металургів і гірників України були присутні перший заступник Голови ПМГУ Валерій Гавриленко, Голова Дніпропетровської облради ПМГУ Андрій Чайка, очільники первинних організацій ПМГУ Сергій Какуша («Камет-Сталь»), Лариса Завацька («ЮЖКОКС»), Юрій Гандзюк («Інтерпайп-Дніпро»).
На початку роботи присутні вшанували пам'ять захисників і захисниць, які віддали своє життя за свободу нашої Батьківщини, за мирне майбутнє українського народу.
Теми, що обговорювалася на семінарі у Дніпрі, - найактуальніші і складні. Виклики, з якими зіткнулася наша країна і національний профспілковий рух через агресію РФ проти України, численні та надто серйозні. Що можуть і мають робити профспілки для захисту прав людини праці у сучасній ситуації, в умовах воєнного стану та звуження своїх прав – такі питання у своїх виступах підіймали Голова ФПУ Григорій Осовий і його заступник Євген Драп'ятий.
Григорій Осовий проаналізував поточну економічну ситуацію в країні, збитки, які завдала країна-агресорка нашій державі, наголосив на необхідності вже сьогодні думати про відбудову України та на важливості спільної роботи в цьому напрямі профспілок, роботодавців і влади. Він дав високу оцінку міжнародній профспілковій підтримці та солідарності, яка відчутно допомагає українським профспілкам у надважких умовах сьогодення ефективно виконувати свою роботу щодо захисту та підтримки спілчан.
Григорій Васильович розповів учасникам семінару про діяльність Федерації профспілок України, акцентував увагу на нагальних проблемах, які сьогодні мають вирішувати профспілки. «Одне з головних наших завдань - працевлаштування та адаптація людей, які повертаються з фронту, - наголосив голова ФПУ. – Вони мають отримувати гідну заробітну плату та всі відповідні пільги. І в вирішенні цього питання велика роль належить профспілкам. Поняття «цінність праці» і «вартість праці» наразі мають вийти на новий рівень значущості».
Про стан трудового законодавства в умовах війни в Україні учасникам семінару розповів завідувач відділу правової експертизи департаменту правового захисту ФПУ Георгій Селіванов.
Лариса Ровчак, керівник департаменту профспілкового руху та зв’язків з громадськими організаціями ФПУ, у своїй промові висвітила сучасні проблеми зменшення кількості членів профспілок, пов’язаного з руйнуванням промислових підприємств та вимушеним переселенням людей в більш безпечні регіони та за кордон, нагадала про важливість органайзингу як способу внутрішнього посилення профспілкових організацій.
Завідувач відділу цього ж департаменту ФПУ Володимир Харченко розповів про результати опитування громадської думки щодо ставлення суспільства до профспілок та про бачення молоді щодо майбутнього профспілкового руху.
З презентацією мобільного застосунку «Профспілка цифрова» онлайн виступив завідувач відділу інформатизації пресцентру ФПУ Віталій Мудрак.
Про роботу Академії праці, соціальних відносин і туризму, напрями освіти та сучасні технологій навчання, які застосовує цей навчальний заклад, проінформував ректор Віктор Сухомлин.
На завершення семінару заступник голови ФПУ Євген Драп'ятий розповів присутнім про стан профспілкового руху України та особливості організації роботи профспілок в сучасних умовах.
Підбиваючи підсумки роботи, Григорій Осовий подякував профспілковцям за їхню небайдужість і принциповість у ставленні до важливої справи – захисту прав і трудових інтересів українських працівників. «Ми не здаємося! І надалі будемо чесно виконувати свою роботу», - наголосив Голова ФПУ.
10 травня 2024 року
Люк Тріангл: захищати демократію - це велика відповідальність
Лише кілька днів тому працівники по всьому світу відзначали Міжнародний день солідарності трудящих онлайн і на вулицях з чітким меседжем: немає демократії без профспілок - і немає профспілок без демократії!
Десятиліттями - подекуди навіть довше - працівники профспілок ведуть боротьбу #ЗаДемократію, і ми продовжуємо цю боротьбу сьогодні. Чому? Тому що боротьба #ЗаДемократію пов'язана з боротьбою за робочі місця, заробітну плату, яка гарантує гідне життя, права, соціальний захист, рівність та інклюзивність - не тільки на наших робочих місцях, але й у суспільстві в цілому.
Саме ця боротьба #ЗаДемократію надихнула трудящих по всьому світу вийти на вулиці - в Африці, Азійсько-Тихоокеанському регіоні, Америці та Європі - на Першотравень.
Як я сказав у своєму відеозверненні: «Профспілки є найбільшим соціальним рухом у світі. Ми втілюємо і практикуємо демократичні цінності щодня... Ось чому [ми], трудящі, маємо унікальну можливість захищати [демократію]».
Це велика відповідальність, але це також привілей, і ми йдемо слідами відважних профспілкових діячів і захисників демократії, які були до нас.
Відзначаючи Міжнародний день солідарності трудящих 2024 року, я дякую вам - і всім трудящим - за те, що ви змінюєте життя на краще на користь демократії на всіх континентах.
Пишаюся тим, що стою поруч з вами, коли ми рухаємося вперед і освітлюємо шлях #ЗаДемократію.
Люк Тріангл
Генеральний секретар МКП
За матеріалами сайту fpsu.org.ua
