6 марта 2019 года
Президиум ФПУ: правам человека труда и правам профсоюзов - надежная защита!
5 марта состоялось заседание президиума Федерации профсоюзов Украины, которое вел председатель СПО объединений профсоюзов, председатель ФПУ Г. Осовой. В работе заседания принял участие заместитель председателя ЦК ПМГУ А.Рябко.
С информацией по вопросу «О законодательном урегулировании правового статуса имущества профсоюзов» выступил заместитель председателя ФПУ В.Саенко.
После обсуждения этого вопроса президиум принял следующие решения:
- согласовать проект Закона «О внесении изменений в статью 34 Закона Украины «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» в редакции профсоюзов;
- признать, что проект Закона Украины «О внесении изменений в некоторые законы Украины относительно обеспечения защиты имущественных прав профсоюзов, их объединений» в редакции Фонда государственного имущества Украины грубо нарушает имущественные права профессиональных союзов и ставит профсоюзные организации в зависимость от Кабинета Министров Украины и других органов исполнительной власти, противоречит основам Конвенции МОТ №87 о свободе ассоциации и автономии профсоюзов;
- поручить представителям ФПУ донести до членов рабочей группы по разработке возможных путей урегулирования вопросов имущества, находившегося в ведении, владении и пользовании общесоюзных общественных объединений (организаций) бывшего Союза ССР и расположенного на территории Украины, позицию президиума ФПУ.
Во время заседания был также обсужден ряд актуальных и важных вопросов коллективно-договорного регулирования.
Президиум ФПУ принял Обращение по случаю выборов Президента (http://fpsu.org.ua/news/61-nasha-borotba/15418-zvernenn-ya-prezidiji-fpu-z-nagodi-viboriv-prezidenta-ukrajini), а также рассмотрел ряд других важных вопросов. (По материалам сайта http://www.fpsu.org.ua)
6 марта 2019 года
Федерация работодателей Украины бьет тревогу из-за оттока профессиональных кадров
Ситуация с высококвалифицированными кадрами в Украине критическая из-за усиления трудовой миграции. Об этом в ходе проведения круглого стола на тему «Сотрудничество бизнеса и учреждений профессионально-технического образования» сообщил председатель Федерации работодателей Украины Д.Олейник, отметив, что только за 2018 год из страны уехало более миллиона человек трудоспособного возраста.
«К сожалению наши квалифицированные, компетентные и разумные рабочие уезжают искать лучшей жизни в других странах, и мы видим в этом риск. Но, к счастью, у нас есть много молодых людей, умных, с большим желанием получить квалификацию. И сегодня мы ставим перед собой цель через просветительские программы помочь молодым людям понять, что рабочая профессия – это престижно», – говорит Олейник.
По его мнению, привлекать кадры в промышленность поможет дуальная система образования.
«Через дуальную систему образования мы хотим объединить теорию, которая преподается в ПТУ, и практику, которую получают мастера на производстве. Соответственно, имея не только теоретические, но и практические навыки, студенты остаются на предприятии и получают квалификацию быстрее, чем это сейчас», – пояснил глава ФРУ.
Олейник отмечает, что такая система уменьшит отток профессиональных кадров, и укрепит украинскую экономику.
По данным Минсоцполитики, более трех миллионов украинских граждан постоянно работают за рубежом. Еще девять миллионов ежегодно выезжают на сезонные работы в соседние страны. (По материалам сайта https://zn.ua)
6 марта 2019 года
Резолюция парламента: 8 Марта теперь официально является берлинским праздником
Федеральная земля Берлин объявила Международный женский день 8 Марта государственным праздником. Недавно палата представителей приняла решение о внесении соответствующей поправки в закон.
У берлинцев было всего 9 государственных выходных в год – это значительно меньше, чем в любой другой федеральной земле. Сейчас их стало 10. Если сравнить Берлин с Баден-Вюртембергом и Баварией, то в первой – 12 выходных дней, а во второй – 13. Представитель по вопросам политики равенства фракции СДПГ (Социал-демократическая партия Германии) Дарья Каглар сказала: «Объявление Международного женского дня 8 Марта выходным днем – это важный признак того, что мы продвигаемся по пути равенства между женщинами и мужчинами». Экономисты Берлина не в восторге от нововведения. Исполнительный директор Торгово-промышленной палаты Ян Эдер заявил, что политики не думают об экономике. Дополнительный выходной среди рабочей недели сократит валовой национальный продукт Берлина примерно на 160 миллионов евро. В палате представителей велись долгие дебаты о новом празднике. Предложения были самые разные. Так, например, премьер-министр Майкл Мюллер из партии СДПГ предлагал сделать выходным днем 18 марта, вспомнив о буржуазной революции 1848 года, благодаря которой в стране был создан первый общегерманский парламент. А комиссар от партии СЕПГ (Социалистическая единая партия Германии) Том Селло ратовал за 9 ноября – день падения Берлинской стены и объединения двух Германий. Но левые оказали давление на партнеров по коалиции СДПГ и на «зеленых», к которым присоединились представители других партий. Большинство проголосовало за 8 Марта. (По материалам сайта https://1prof.by)
5 марта 2019 года
Президиум Центрального комитета ПМГУ
В Учебно-методическом центре ПМГУ (г. Днепр) состоялось заседание президиума Центрального комитета Профсоюза металлургов и горняков Украины. Открыл заседание председатель ЦК ПМГУ С.Комышев.
Члены президиума рассмотрели результаты работы Профсоюза в 2018 году. Согласно повестке дня были рассмотрены итоги статистической отчетности профорганизаций по профсоюзному членству в ПМГУ (докладывал заместитель председателя ЦК ПМГУ В.Чумаченко), исполнение сводного бюджета ПМГУ (начальник финансового отдела, главный бухгалтер Е.Кондратьева), итоги работы по охране труда (главный технический инспектор труда В.Белик), итоги правозащитной работы (главный правовой инспектор труда О.Зубец).
Первый заместитель председателя ЦК ПМГУ В.Гавриленко ознакомил присутствующих с информацией о проведении XXIX Рабочей Спартакиады металлургов и горняков Украины и VIII шахматного турнира памяти А.Пожидаева в 2019 году.
Также в ходе заседания члены президиума рассмотрели ряд организационных вопросов и приняли решение об обновлении составов редколлегии журнала «Ваше доверие» и Молодежного совета ПМГУ.
По всем вопросам повестки дня члены президиума ЦК ПМГУ приняли соответствующие постановления.
5 марта 2019 года
Работники ООО «Юнистил» пополнили ряды ПМГУ
2 марта создана первичная организация ПМГУ в ООО «Юнистил» (г.Кривой Рог). В этот день здесь состоялось первое профсоюзное учредительное собрание. Открыл его председатель Криворожского городского комитета ПМГУ А.Макаренко. Об этом сообщила главный специалист по информационной работе горкома Профсоюза Оксана Шахмоть.
В повестке дня было несколько важных вопросов: о создании первичной организации ПМГУ, действующей на предприятии, и вхождении её в Криворожскую городскую организацию ПМГУ, выборы председателя профсоюзного комитета первички, а также членов профкома, контрольно-ревизионной комиссии.
По состоянию на 2 марта созданная первичная организация объединяет 70 членов ПМГУ. На данном собрании присутствующим из них вручены билеты члена ПМГУ.
Председателем профкома на 5-летний срок единогласно выбрали Анатолия Иванова, старшего оператора линии горячего оцинкования, председателя совета трудового коллектива ООО «Юнистил». Членами профкома – Дмитрия Балова, Людмилу Отришко, Игоря Михайлишина, Николая Пивоварского, Максима Дирюжинского, Игоря Мирного.
На собрании присутствующим была роздана имиджевая и информационная продукция ПМГУ.
5 марта 2019 года
Прожиточный минимум, динамика средней заработной платы и состояние выплаты зарплаты в января 2019 года
По расчетам Минсоцполитики фактический размер прожиточного минимума для трудоспособных лиц с учетом суммы обязательных платежей в соответствии с действующим законодательством в ценах января 2019 года составил 4425 грн.
Таким образом, законодательно установленный на январь 2019 года прожиточный минимум для трудоспособных лиц (1921 грн.) занижен по сравнению с его фактическим размером в 2,3 раза или на 2504 грн. Минимальная заработная плата была ниже фактического размера прожиточного минимума для трудоспособных лиц на 252 грн.
Средняя заработная плата в Украине в январе 2019 года составила 9223 грн., что в 2,2 раза выше минимальной заработной платы (4173 грн.) и на 19,6% больше, чем в феврале 2018 года.
Заработная плата работников отдельных отраслей бюджетной сферы остается ниже, чем средняя по экономике: в образовании - 7104 грн., охране здоровья и социальной помощи - 6203 грн.
Наибольшая средняя зарплата - в Донецкой области (10045 грн.) и Киеве (13721 грн.), самая низкая - в Черновицкой области (6958 грн.).
Индекс реальной заработной платы в январе 2019 г. по сравнению с декабрем 2018 г. составил 86,4%, а относительно января 2018 г. - 109,5%.
На 1,2% относительно 1 января 2019 года снизилась задолженность по выплате заработной платы и по состоянию на 1 февраля составила 2614,3 млн грн.
96,3 тыс. работников экономически активных предприятий не выплачено 1437,1 млн грн., из которых 244,3 млн грн. - долги государственных предприятий.
Работникам промышленности задолжали 2095,9 млн грн. или 80,1% от общей задолженности. (По материалам сайта http://www.fpsu.org.ua)
4 марта 2019 года
Выпускной у криворожских лицеистов
Председатель Криворожского городского комитета ПМГУ А.Макаренко принял участие в торжественном мероприятии Криворожского профессионального горно-металлургического лицея (председатель профкома В.Цегельский).
В этот день и.о. директора Н.Шестак и старший мастер М.Угринович вручили 79 выпускникам дипломы квалифицированного работника, в том числе 8 – с отличием. Это был выпускной вечер для проходчиков, машинистов буровой установки, электрослесарей, электромонтеров, электрогазосварщиков, газорезчиков. По словам выпускников, большинство из них собираются идти работать на криворожские шахты и заводы. Об этом сообщила главный специалист по информационной работе горкома Профсоюза О.Шахмоть.
От городского комитета Профсоюза были вручены Почетные грамоты и Благодарности наставникам, а также активной молодежи, членам ПМГУ.
4 марта 2019 года
На ММК им. Ильича – запуск нового комплекса машины непрерывного литья заготовок
На Мариупольском металлургическом комбинате им. Ильича группы «Метинвест» состоялся запуск нового комплекса машины непрерывного литья заготовок (МНЛЗ) №4. Проект не имеет аналогов в украинской металлургической отрасли. Инвестиции группы «Метинвест» составили $150 млн.
Комплекс МНЛЗ №4 разработан с учетом новейших технологий с соблюдением европейских экологических стандартов. Он позволит увеличить мощности ММК им. Ильича по выплавке стали почти на 40%. Современное оборудование МНЛЗ даст возможность металлургам повысить энергоэффективность, качество продукции и увеличить переработку чугуна в продукцию премиум-сегмента.
Самый масштабный проект промышленного строительства за годы независимости Украины стартовал в сентябре 2016 года. В строительстве комплекса приняло участие более 40 подрядных организаций. Количество задействованных специалистов превысило 850 человек.
Оборудование для нового комплекса поставила компания Primetals Technologies. Уже начали работу высокопроизводительная двухручьевая машина непрерывного литья заготовок, двухпозиционная установка печь-ковш с современной газоочисткой, водоподготовка с обратным осмосом, фильтрокомпенсирующая система и система координации плавок (HCS).
В комплексе МНЛЗ задействованы одни из самых известных прогрессивных технологий обеспыливания и повторного использования воды для охлаждения. Газоочистное оборудование комплекса соответствует экологическим требованиям Евросоюза: благодаря высококлассной системе аспирации техногенное влияние на город минимально.
Ввод в эксплуатацию современного австрийского комплекса МНЛЗ №4 позволит ММК имени Ильича производить ежегодно порядка 2,5 млн тонн литых слябов размером 170-250 х 900-1550 мм за счет частичного отказа от экспорта чушкового чугуна и перенаправления его объемов на производство высококачественной стали. Ее экспорт ежегодно будет приносить государству дополнительную валютную выручку в размере около 1 миллиарда долларов США.
Кроме того, новый сталелитейный комплекс для производства слябов дал Мариуполю 347 новых рабочих мест в конвертерном и обслуживающих цехах. (По материалам сайта https://ilyichsteel.metinvestholding.com)
4 марта 2019 года
Немецкие бюджетники добились увеличения зарплат
Около миллиона работников бюджетной сферы Германии добились повышения зарплат в течение следующих 33 месяцев на 8% после серии предупредительных забастовок, сообщает dw.com.
Очередной раунд переговоров между Объединением госслужащих Германии (DBB) и земельными правительствами в Потсдаме привел к соглашению по вопросу увеличения зарплат. Соглашение предусматривает увеличение окладов на 3,2% уже в этом году, на столько же в следующем и на 1,4% в 2021-м.
В последние дни февраля в Германии прошла волна забастовок бюджетников. В частности, демонстрации учителей, воспитателей детсадов, врачей университетских клиник, сотрудников ряда органов юстиции, музейных работников и других госслужащих состоялись в федеральных землях Баден-Вюртемберг, Шлезвиг-Гольштейн и Северный Рейн-Вестфалия. В организованных различными профсоюзами забастовках участвовали все госслужащие, кроме чиновников, составляющих около трети всех бюджетников. В связи с демонстрациями были закрыты многие детские сады, отменены некоторые занятия в школах и университетах.
DBB требовало повысить зарплаты бюджетникам на 6% или минимум на 200 евро и на 100 евро – выплаты практикантам и тем, кто проходит профобучение в госорганах, а также повысить доплату за работу по субботам сотрудникам больниц до 20%. (По материалам сайта http://www.ukrrudprom.com)
4 марта 2019 года
Сотрудники авиационного завода в Тбилиси добились повышения зарплат
Забастовка на заводе «Тбилавиамшени» в Грузии завершилась 1 марта после того, как руководство предприятия пошло на уступки и подняло отплату труда. Сотрудники предприятия назвали этот результат приемлемым, но указали, что соглашение предполагает рост зарплат в ближайшие полгода.
Забастовка проходила с 27 февраля по 1 марта, все это время работа на заводе была парализована. В первый день забастовки перед административным зданием «Тбилавиамшени» собрались рабочие, инженеры и представители нескольких независимых профсоюзов. Руководство завода пошло на переговоры во второй день, 28 февраля, а на третий день, 1 марта, решило поднять заработную плату на 30 процентов, а также выполнить дополнительные требования профсоюза - заключить коллективный договор и улучшить условия социального страхования.
Минимальная оплата на заводе - 500 лари (около 190 долларов). Зарплата высококвалифицированных рабочих составляет 1200 лари (около 450 долларов), инженеры завода получают от 1000 до 1500 лари (примерно 375 - 560 долларов). На «Тбилавиамшени» трудится около 150 рабочих и инженеров.
Участники забастовки требовали увеличить минимальную зарплату до 1 тысячи лари (около 340 долларов),
Организовать забастовку помогло Объединение профсоюзов Грузии, рассказал представитель профсоюза «Тбилавиамшени» Георгий Гетаменский: «В переговоры включился председатель сельскохозяйственного профсоюза Георгий Диасамидзе, оказал поддержку также руководитель транспортного профсоюза Лаврентий Алания. Они помогли правильно организовать забастовку – с заблаговременным предупреждением руководства
По словам Гетаменского, до начала протеста профсоюзы озвучили свои требования на встрече с администрацией завода, однако получили отказ. После этого профсоюзы предупредили о проведении забастовки. В Трудовом кодексе Грузии нет никаких ограничений на получение заработной платы, и формально рабочие имели право требовать любую прибавку, однако они исходили из реальных возможностей завода, сказал представитель профсоюза. (По материалам сайта https://www.kavkaz-uzel.eu)
