9 серпня 2024 року
Іспанія реформує пенсійну систему
Реформа пенсійної системи, ціль якої максимально відстрочити вихід на пенсію для працівників, узгоджувалась з роботодавцями та профспілками 8 місяців.
Щоб урятувати ситуацію на ринку праці, уряд Іспанії готовий посилити стимули для працівників, щоб ті відклали вихід на пенсію. Мінсоцзахисту запропонувало додаткове збільшення пільг роботодавцям та профспілкам. Вони мають бути пропорційними до оплати праці людей, які продовжують працювати після досягнення пенсійного віку.
Реформу 2021 року доповнять нововведення, які спрямовані на те, щоб спонукати працівників відстрочити вихід на відпочинок. Таким чином ті, хто вирішить залишитися працювати, зможуть збільшувати свою пенсію до 4% щорічно.
Міністерство соціального забезпечення пропонує систему, яка дозволяє працівникам шкідливих для здоров'я професій отримати доступ до дострокового виходу на пенсію на основі раніше передбачених знижувальних коефіцієнтів.
Одним із пунктів нової угоди є реформа лікарняних. Завдяки новому закону лікарі зможуть направляти пацієнтів, які перебувають на лікарняному та яким необхідно пройти діагностичні обстеження та реабілітацію, до товариства взаємного страхування (одна з організаційних форм страхового захисту).
Крім того, реформа має забезпечити стабільність державної пенсійної системи. В Іспанії кожен п'ятий мешканець віком від 65 років. Людей пенсійного віку на 2 млн більше, ніж дітей та молоді. За даними, опублікованими у червні Seguridad Social (фонд соціального захисту), щомісяця виплати отримує понад 10,1 млн пенсіонерів, а щорічні витрати на виплати становлять 11,5% ВВП Іспанії. Варто зазначити, що у Євросоюзі саме у цій країні найвища тривалість життя – 84 роки.
Нинішній рік для іспанських пенсіонерів став багато в чому переломним: щоб вийти на пенсію потрібно досягти 66 років та 6 місяців, а крім цього, стаж внесків до фонду соціального захисту має бути не менше 38 років.
За матеріалами сайту elmundo.es
