17 грудня 2024 року
Молодь для України. Україна для молоді
На початку грудня двоє молодих лідерів Профспілки – Марина Бенеда (ПО ПМГУ «АрселорМіттал Кривий Ріг» та Євген Корінь (ПО ПМГУ «Камет-Сталь») – брали участь в роботі ІІІ Всеукраїнського форуму «Молодь для України. Україна для молоді. 2.0. Освічена молодь – основа успішної відбудови країни», організованого Молодіжною радою ФПУ спільно з Радою молоді, яка працює та навчається, ЦК Профспілки працівників освіти і науки України та за підтримки Фонду імені Фрідріха Еберта.
В межах дводенної програми заходу наші активісти, разом із молодими профспілковцями різних галузей і регіонів, студентами, військовими, представниками державних органів і служб, міжнародних профорганізацій, досліджували роль молоді у повоєнній відбудові України, шукали шляхи зміцнення економіки та розвитку профспілкового руху, розмірковували про євроінтеграцію та нові перспективи для молодих українців, дискутували про молодіжну політику в профспілках і необхідність залучення молоді до профспілкових керівних органів.
Ми розпитали Марину і Євгена про їхні враження від форуму та його учасників. От що вони розповіли.
Марина Бенеда, електромонтер з ремонту та обслуговування електроустаткування дробильної фабрики Гірничого департаменту ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг», голова цехкому фабрики:
– Форум мені сподобався, було цікаво. Організатори побудували програму таким чином, щоб у перший день учасники трохи розслабились, познайомились і поспілкувались (ми проходили квест), а в другий – напружились, слухаючи численних спікерів та дискутуючи на різні теми.
Я із задоволенням послухала про роботу колег з інших профспілок, дещо собі занотувала. Наприклад, мене надихає ідея виїзних молодіжних заходів – так можна профактив одночасно і навчити, і розважити, і згуртувати. На жаль, реалізувати щось подібне зараз не вийде через війну, але в майбутньому – хотілося б.
Студенти, які складали основну частину учасників форуму, взагалі – дуже креативні люди. От тільки проблеми у них – не такі, як у нас, виробничників. Я б радо долучилася до подібного заходу для більш вузької аудиторії, щоб поговорити на ньому про питання робочої молоді – зарплати, охорону праці, соціальний діалог з роботодавцями.
Поїздку оцінюю як корисну. По-перше, як джерело нових ідей, а по-друге, як ковток свіжого повітря, можливість ненадовго відволіктися від рутини і потім повернутися до роботи з новими силами.
Євген Корінь, підручний сталевара конвертерного цеху ПрАТ «КАМЕТ-СТАЛЬ», профгрупорг, член цехкому:
– На такий масштабний форум я потрапив вперше. Був вражений – чудовою організацією, кількістю учасників, великим колом порушених тем.
Для мене, як для профактивіста, найцікавішими виявились виступи представників інших профспілок. Кожен з них розповідав про свої реалії, про проблеми, з якими стикаються профорганізації, про здобутки. Активно ділилися напрацюваннями студенти: нам їхній досвід, на жаль, в пригоді не стане, надто вже різні стартові дані, але творчим підходом до профспілкових справ від освітян цілком можна «заразитися».
Радує, що наскрізною темою була необхідність всюди залучати і просувати молодь. Це важливо і правильно, щоб розвиватися, потрібно робити ставку на молодь. У нашій первинній організації ПМГУ «КАМЕТ-СТАЛЬ» теж так вважають.
Тут завжди готові підтримати молодих ініціативних активістів, їм – всюди відкрита дорога. Однак іти нею зараз дуже складно. Через великий кадровий дефіцит, який має місце в галузі, навантаження на працівників надвисоке, знайти час і сили для профспілкових доручень складно. Отакі наразі проблеми у профспілкової молоді в ГМК.
За підсумками всіх обговорень ІІІ Всеукраїнським форумом «Молодь для України. Україна для молоді. 2.0» було ухвалено резолюцію, яка висвітлює потреби і потенціал молоді в країні, вітчизняному та міжнародному профспілковому русі, а також закликає профспілки на всіх рівнях приділяти більше уваги молоді взагалі і молодіжному активу зокрема, адже саме за ними – майбутнє.
