18 вересня 2025 року
Колективні рішення та узгоджені дії
Ухвалювати колективні рішення з важливих питань та узгоджувати дії на всіх етапах їх реалізації – саме так працює наша Профспілка. І черговий пленум Центральної ради ПМГУ, що відбувся 18 вересня в змішаному, очно-заочному форматі з центральною студією в Дніпрі, мав відповідне спрямування.
Першим перед присутніми виступив голова ПМГУ Богдан Оверковський. Він розпочав з позитивної ноти: зауважив, що у вересні нашій Профспілці виповнилося 35 років, при цьому зазначивши, що насправді її історія сягає понад століття, що на практиці означає багаторічний досвід солідарності та подолання різного роду труднощів.
На жаль, зараз цей досвід збагачується ще й практикою виживання в умовах війни. Ситуація в галузі не просто критична, а катастрофічна. Крім загроз, пов’язаних безпосередньо з воєнними діями, підприємства потерпають від численних проблем економічного, логістичного, кадрового характеру. Рівень зарплат металургів і гірників занизький, соціальні гарантії звужені, положення ускладнюють численні антисоціальні законодавчі новації.
У своїй промові профлідер зупинився на діях ПМГУ, спрямованих на захист інтересів спілчан в таких умовах. Зокрема – на ініціативах Профспілки щодо відновлення призупинених норм колективних договорів, участі в опрацюванні проєкту нового Трудового кодексу, недопущення прийняття у наявній реакції Закону «Про безпеку та здоров’я працівників на роботі», порушення гострих проблем галузі на зустрічах з представниками державної влади тощо.
На завершення Богдан Оверковський коротко охарактеризував стан вітчизняного профспілкового руху, відзначив вектори розвитку, намічені Федерацією профспілок України, та резюмував: «Консолідація профспілок у складі ФПУ може стати запорукою успіху».
Перший заступник голови ПМГУ Валерій Гавриленко представив членам ЦР оновлений регламент виборних органів Профспілки – після конструктивної дискусії цей значущий з організаційної точки зору документ було прийнято.
Також на Пленумі осучаснили Положення про Постійні комісії Центральної ради, узгодили їх новий склад, обрали очільників. Комісій, як і раніше, 6: з соціально-економічної роботи (голова Володимир Максак, ПО ПМГУ «Запоріжсталь»), з охорони праці і здоров’я трудящих (голова Андрій Чайка, Дніпропетровська обласна організація ПМГУ), з внутрішньопрофспілкової роботи (голова Юрій Шапчіц, Запорізька обласна організація ПМГУ), з фінансової роботи (голова Наталя Маринюк, ПО ПМГУ ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг»), з правової роботи (голова Олена Логунова, ПО ПМГУ на Запоріжвогнетрив) та з інформаційної роботи (голова Женя Зейналова, ПО ПМГУ студентів ДВНЗ «Дніпровський транспортно-економічний коледж»). Однак у їхніх лавах багато нових персоналій, які, без сумніву, увіллють в діяльність свіжий струмінь.
Рестарту зазнала і Молодіжна рада Профспілки: сформована за поданням територіальних та первинних організацій ПМГУ, вона складається з 9 перспективних молодих лідерів. Очільника МР буде обрано з їхнього числа на першому засіданні ради.
