2 травня 2025 року
Бюджет, оплата праці та соціальний захист населення: рішення органів влади
Департамент з питань бюджету та оплати праці ФПУ зібрав та проаналізував інформацію щодо рішень органів влади, які були прийняті останніми днями (на 30.04.2025 р.), з питань соціально-економічного напрямку та захисту громадян.
За матеріалами сайту fpsu.org.ua
1 травня 2025 року
Всесвітній день охорони праці на Інтерпайп НТЗ
Працівники підприємств ГМК достеменно знають: робота на виробництві вимагає уважності, обережності та неухильного дотримання правил безпеки. Однак нагадати про те, наскільки це важливо, ніколи не зайве! Тим більше якщо є офіційний привід: Всесвітній день охорони праці (відзначається кожен рік 28 квітня).
Так вирішили адміністрація і профком первинної організації ПМГУ, що діє на Інтерпайп Нижньодніпровському трубопрокатному заводі, і за доброю традицією провели присвячений даті інформаційно-урочистий захід.
До участі в ньому запросили представників трудових колективів підрозділів підприємства, які опікуються питаннями охорони праці за фахом і на громадських засадах. Поспілкуватися з ними прийшли голова правління Інтерпайп НТЗ Сергій Костенко та його заступник з промислової безпеки, охорони праці та навколишнього середовища Юрій Борисов, голова ПО ПМГУ «Інтерпайп Дніпро» Юрій Гандзюк, головний технічний інспектор праці ПМГУ Володимир Білик, головний державний інспектор відділу з питань безпеки праці східного регіону Управління інспекційної діяльності у Дніпропетровській області Південно-Східного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці Геннадій Борисов, головний спеціаліст відділу профілактики та розслідування нещасних випадків Управління контрольно-ревізійної роботи Головного управління Пенсійного фонду України в Дніпропетровській області Надія Біла.
У своїх виступах вони привертали увагу присутніх до різних аспектів охорони праці: від визначеної МОП теми цьогорічного Всесвітнього дня – до впровадження на місцях державної програми психосоціальної підтримки працівників на робочому місці та практичних нюансів підвищення рівня безпеки в цехах заводу.
Зокрема, Володимир Білик у своїй промові нагадав сумну статистику, зазначивши, що сьогодні кожен третій, а подекуди й кожен другий працівник українського ГМК зайнятий у важких та шкідливих умовах. Він озвучив дані щодо травматизму на підприємствах галузі, розповів про спільні ініціативи ПМГУ і Держпраці, підкреслив важливість якісного проведення атестації робочих місць, привернув увагу до гострих проблем, над якими працює Технічна інспекція праці Профспілки (серед них – обмеження прав працівників, що отримали виробничі травми, на лікуванням за рахунок коштів соціального страхування; ліквідація інституту цехової медицини; просування небезпечних законодавчих ініціатив, в тому числі проєкту Закону «Про безпеку та здоров’я працівників на роботі», та інші).
На завершення заходу відбулася невелика церемонія вручення нагород. Працівники підприємства, що проявили особливу активність та відповідальність у виконанні своїх фахових та громадських обов’язків у сфері охорони праці, були відзначені дипломами за перемогу в різних номінаціях конкурсу з нагоди Всесвітнього дня охорони праці, а також почесними грамотами від профкому та Центральної ради ПМГУ.
1 травня 2025 року
Першотравень 2025: час відновити демократію
Цього року профспілки світу виступають із гаслом: є альтернатива світу, яким керують мільярдери. У відповідь на зростання нерівності та загрозу демократії з боку вузької еліти, трудящі мобілізуються з баченням справедливого майбутнього, побудованого на солідарності, гідності й результативній демократії.
1 травня профспілки звертаються до своїх урядів, а 8 травня Міжнародна конфедерація профспілок (МКП) озвучить ці вимоги світовим лідерам - у день, коли відзначається 80-річчя перемоги над фашизмом. МКП попереджає про катастрофу, яку несе «переворот мільярдерів», і вимагає Нового суспільного договору на основі демократії, що працює.
Кампанія МКП викриває, як мільярдери маніпулюють системою: купують політиків, ухиляються від податків, експлуатують працівників, руйнують природу і державні сервіси задля прибутків. Однак інше майбутнє можливе - де на першому місці люди й планета.
МКП вимагає:
- Справедливого оподаткування - найбагатші мають платити більше.
- Сильного регулювання - для захисту людей і довкілля.
- Рівного доступу до освіти й медицини - не привілей, а право.
- Гідної оплати праці - одна робота має забезпечувати достойне життя.
- Кліматичної справедливості - сталі робочі місця та екозахист.
- Свободи й рівності для всіх - без дискримінації та страху.
- Миру й солідарності - замість війни й поділу.
- Права на міграцію - проти криміналізації трудової мобільності.
Це не просто гасла - це глобальний рух за демократію та економіку, що працює для кожного.
1 травня 2025 року
Що змінилося на ринку праці в Україні (опитування)
У 2025 році українці шукають не лише гідну оплату праці, а й стабільність, гнучкий графік та задоволення від своєї професії. Головне для них - висока, конкурентна зарплата, більшість хоче заробляти від 30 до 50 тисяч гривень.
Однак найважливішим фактором стає можливість адаптувати роботу під власний стиль життя.
Про це йдеться в опитуванні, що провела платформа OLX Робота у березні 2025 року.
Серед респондентів 12% - безробітні, які активно шукають нове місце роботи, ще 6% - працюють тимчасово й також розглядають інші варіанти.
Найактивніша вікова категорія - від 25 до 44 років, саме на неї припадає 57% відповідей. Більшість опитаних - чоловіки (58%). Пошук нової роботи найчастіше зумовлений кількома чинниками: низька оплата праці на попередньому місці, скорочення, закриття компанії або ж бажання кардинально змінити професійний напрям. І справді, близько 40% респондентів зізналися, що за останні три роки повністю або частково змінили сферу своєї діяльності.
Найпопулярнішими напрямами, в яких сьогодні шукають роботу українці, є торгівля та продажі - 37%, транспорт і логістика - 16%, IT - 12%, а також виробництво й інженерія - ще 12%. Саме ці галузі більшість респондентів називають перспективними у 2025 році. Цікавий факт: майже кожен п’ятий (19%) воліє працювати на фрилансі, без жорсткої прив’язки до конкретного роботодавця.
Читати повністю
1 травня 2025 року
Безробіття в країнах ЄС: як змінилися показники порівняно з пандемією
Ситуація із зайнятістю в Європейському Союзі покращилася порівняно з періодом, коли почалася пандемія коронавірусу. У 2020 році середній рівень безробіття серед країн становив 7,2% від робочої сили, у 2024 році – 6%, на початку 2025-го – 5,7%. Але, незважаючи на загальну тенденцію, ситуація між країнами помітно відрізняється.
Ситуація із зайнятістю в Європейському Союзі покращилася порівняно з періодом, коли почалася пандемія коронавірусу. У 2020 році середній рівень безробіття серед країн становив 7,2% від робочої сили, у 2024 році – 6%, на початку 2025-го – 5,7%. Але, незважаючи на загальну тенденцію, ситуація між країнами помітно відрізняється.
Під час пандемії найвищий рівень безробіття був у Греції та Іспанії – 17,6% та 15,5% відповідно. У Греції ситуація дещо покращилася: у 2024 році безробіття становило 10,1%, на початку цього року – 8,6%.
Іспанія залишається лідером за рівнем безробіття в Євросоюзі: 2024 рік – 11,4%, початок 2025 року – 10,4%.
У 2020 році високий рівень безробіття також був у Італії (9,4%), Швеції та Литві (по 8,5%), Латвії (8,1%), Франції (8%) та Фінляндії (7,8%).
В Італії рівень безробіття знизився до 6,6% у 2024 році та 5,9% на початку цього року, у Литві – до 7,1% та 6,6% відповідно, у Латвії – до 6,9%, у Франції – до 7,4%.
У Фінляндії рівень безробіття, навпаки, виріс: у 2024 році він у середньому становив 8,4%, на початку 2025-го – 9,2%. У Швеції в 2024 році рівень безробіття знизився до 8,4%, на початку цього року зріс до 8,9%.
В Естонії, Бельгії, Данії, Угорщині середній рівень безробіття в 2024 році був вищим, ніж в 2020-му.
Під час пандемії найнижчий рівень безробіття був у Чехії (2,6%) та Польщі (3,2%). У 2024 році безробіття в Чехії зросло до 2,8%, на початку цього року знизилося до 2,7%. У Польщі рівень безробіття знизився до 2,9% та 2,6% – тепер він найнижчий серед країн Євросоюзу.
За матеріалами сайту slovoidilo.ua
1 травня 2025 року
ВВП Євросоюзу в І кварталі зріс на 0,3%
Сезонно скоригований ВВП Європейського Союзу у січні-березні поточного року зріс на 0,3% кв./кв. Про це свідчать попередні дані Євростату.
Економіка єврозони у першому кварталі зросла на 0,4% у порівнянні з попереднім кварталом.
У річному обчисленні ВВП ЄС у зазначений період зріс на 1,4%, єврозони – на 1,2%.
Серед держав-членів блоку, для яких доступні дані за звітний період, найбільше зростання порівняно із попереднім кварталом у січні-березні показала Ірландія (+3,2%). За нею йдуть Іспанія та Литва (+0,6%). Угорщина (-0,2%) була єдиною в ЄС, що зафіксувала квартальне зниження. Річні темпи зростання були позитивними для одинадцяти країн і негативними – для трьох.
ВВП Німеччини та Італії у першому кварталі підвищився на 0,2% кв./кв., Франції – на 0,1% кв./кв.
Водночас економіка США в першому кварталі 2025 року, за попередніми даними Бюро економічного аналізу, знизилася на 0,3% у річному обчисленні. Це перше скорочення показника за три роки. Економічне зростання у січні-березні, зокрема, було уповільнене через різке збільшення імпорту (+41,3% р./р.), оскільки компанії в США намагалися ввезти іноземні товари, перш ніж будуть запроваджені масштабні тарифи Трампа.
Нагадаємо, що за оновленим прогнозом Міжнародного валютного фонду, глобальне зростання світового ВВП сповільниться до 2,8% у 2025 році та 3% у 2026-му. Очікується, що стрімка ескалація торгівельної напруженості та надзвичайно високий рівень політичної невизначеності матимуть значний вплив на світову економічну діяльність.
За матеріалами сайту gmk.center
30 квітня 2025 року
Знати, щоб діяти: бухгалтери ПМГУ вивчають новації обліку
Сьогодні у Дніпрі, в Будинку профспілок, відбулося чергове планове навчання, організоване Дніпропетровською обласною радою Профспілки металургів і гірників України. Темою заходу стала: «Облікова політика та організація бухгалтерського обліку ПМГУ».
У семінарі взяли участь понад 20 представників первинних організацій ПМГУ Дніпропетровського регіону — головні бухгалтери, бухгалтери та скарбники.
Змістовні лекції провели головний бухгалтер ПМГУ Євгенія Кондратьєва та головний бухгалтер Дніпропетровської обласної організації ПМГУ Лідія Кур’янова. Вони детально висвітлили ключові положення нової облікової політики, розповіли про організацію бухгалтерського обліку в організаціях ПМГУ згідно з вимогами Податкового кодексу України. Лектори поділилися практичним досвідом і дали вичерпні відповіді на численні запитання учасників.
Захід став корисним майданчиком для професійного зростання: учасники отримали актуальну інформацію, обмінялися досвідом, обговорили важливі аспекти ведення бухгалтерського обліку.
30 квітня 2025 року
Міжнародна конфедерація профспілок (МКП) вимагає зняти звинувачення з профспілкового лідера України
МКП засуджує арешт Григорія Осового, Голови Федерації профспілок України, Віце-президента МКП та члена Генеральної ради, на тлі ескалації атак на профспілковий рух в країні.
Григорій Осовий був затриманий 9 квітня ц.р. під час поїздки на регіональну профспілкову конференцію і поміщений під домашній арешт.
Затримання є частиною спроб підірвати профспілковий рух напередодні критично важливого парламентського голосування щодо законопроекту, який загрожує захопленням приміщень профспілок, зокрема Будинку профспілок у Києві, та підривом основоположних трудових прав, - вважають у МКП.
Як заявив Генеральний секретар МКП Люк Тріангл: «Арешт Григорія Осового є прямим нападом на права трудящих і серйозною загрозою для соціальної згуртованості в Україні. Ми закликаємо українську владу поважати права профспілок, негайно звільнити Григорія Осового, зняти всі звинувачення і припинити підривати ті самі інститути, які мають важливе значення для стійкості країни та її демократичного майбутнього».
Профспілки в Україні перебувають на передовій у підтримці переміщених працівників, відновленні громад та просуванні соціального діалогу.
Нещодавній напад стався на тлі більш широкого обговорення реформи трудового законодавства, яка ризикує ще більше підірвати права та соціальний захист працівників в Україні.
«Профспілки є критично важливими стовпами демократії, сталого розвитку та соціальної єдності. Атаки на їхні права не лише шкодять працівникам, але й підривають боротьбу України за мир і справедливість, порушуючи верховенство права, конституційні гарантії та міжнародні зобов'язання», - додав Люк Тріангл.
Вівторок, 29 квітня 2025 року
Джерело: сайт МКП
За матеріалами сайту fpsu.org.ua
30 квітня 2025 року
Україна успішно пройшла скринінг ЄС щодо підприємництва та промислової політики
Україна завершила офіційний скринінг відповідності законодавства нормам ЄС у межах переговорного розділу «Підприємництво та промислова політика». Про це повідомляє Міністерство економіки України.
«Ми представили практичні інструменти підтримки бізнесу і розвитку промисловості: програму «Доступні кредити 5-7-9%», гранти для створення і розвитку переробних підприємств, рішення для модернізації виробництва та запровадження Smart Specialisation у регіонах. Європейська Комісія позитивно оцінила системність наших підходів, реальні результати вже діючих програм і прогрес України в адаптації політик до стандартів ЄС», - зазначив заступник міністра економіки Андрій Телюпа.
Зокрема, українська сторона презентувала прогрес у семи ключових напрямах: розвиток промислової політики (модернізація екосистем, впровадження Smart Specialisation, зелена трансформація виробництва); підтримка малого і середнього бізнесу (участь у Програмі Єдиного ринку ЄС, розвиток кластерів); розвиток легкої промисловості (підтримка підприємств в умовах війни); корпоративна сталість і відповідальність бізнесу; дерегуляція і цифровізація; розвиток соціальної економіки та відновлення сталеливарної промисловості.
Європейська Комісія відзначила високий рівень підготовки української делегації, хоча вказала на необхідність швидшого впровадження Директиви щодо прострочених платежів.
За матеріалами сайту ukrinform.ua
