1 серпня 2024 року
Південний ГЗК. Колективний договір: підводимо підсумки за І півріччя
31 липня відбулося розширене засідання Правління і профспілкового комітету ПМГУ Південного ГЗК, на якому було розглянуто виконання Колективного договору підприємства у першому півріччі 2024 році.
На розширеному засіданні були присутні члени профкому комбінату на чолі з головою Віталієм Комірним, голови цехових комітетів, представники адміністрації Південного ГЗК. З інформацією про результати виконання зобов’язань колдоговору за перше півріччя учасників засідання ознайомив заступник голови профкому Олександр Чайніков. Він зазначив, що протягом звітного періоду Правління і профком, визнаючи важливість стабільної роботи підприємства, злагоджено співпрацювали, але економічні наслідки російської агресії проти України не дозволяли виконувати всі положення в повному обсязі. Зокрема, на період воєнного стану дію окремих положень Колдоговору було призупинено: із 168 пунктів – 13 пунктів та 4 підпункти зараз не діють.
Та незважаючи на це, протягом першого півріччя керівництво підприємства забезпечувало виконання заходів плану соціально-економічного розвитку, спрямованих на забезпечення продуктивної зайнятості відповідно до умов трудового договору, встановленого балансу робочого часу, умов оплати і стимулювання праці. Постійно проводилась планомірна робота з навчання та розвитку персоналу. Зарплата югоківцям нараховувалась відповідно до Положення про оплату праці, преміювання та інших виплат за рахунок оплати праці, а зарплатня виплачувалася регулярно в робочі дня, в терміни, передбачені Колективним договором.
Так як забезпечення здорових і безпечних умов праці на виробництві є першочерговим завданням на підприємстві, то протягом минулого року Розділ 5 «Охорона праці і здоров’я працівників» було виконано в повному обсязі. На виконання комплексних заходів для досягнення встановлених нормативів безпеки, гігієни праці та виробничого середовища, запобігання випадкам виробничого травматизму, профзахворювань та аварій протягом першого півріччя було витрачено близько 25,1 млн грн. Разом з тим проводилися заходи, спрямовані на задоволення соціально-побутових інтересів і потреб комбінатівців та забезпечення їхніх гарантій. Зокрема, з метою оздоровлення працівників та членів їх сімей за перші 6 місяців 2024 року профкомом було виділено 245 путівок, в тому числі 87 дитячих. Крім того, комбінатом перераховано близько 1,5 млн грн на медичне страхування працівників, ще 208,5 тис грн – на медстрахування пенсіонерів. Впроваджена і працює комплексна програма роботи з молоддю, спрямована на посилення соціально-економічного захисту молодих працівників, підвищення їх активності у вирішенні виробничих і соціальних завдань.
Після учасники засідання затвердили акт перевірки виконання Колективного договору за перше півріччя і прийняли відповідну постанову.
Віталій Комірной, голова ПО ПМГУ АТ «ПІВДГЗК», відзначив: «Незважаючи на всі складнощі першого півріччя, пов’язані з повномасштабною війною, ми бачимо, що адміністрація Південного ГЗК чітко виконує всі домовленості з профспілковою організацією підприємства, закріплені в Колективному договорі. Впевнений, що і в другому півріччі Правління і профком будуть надійними соціальними партнерами, діятимуть у рамках зобов’язань, виключаючи будь-які конфлікти».
